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YAZYTEK Academy porte l'activité Formation du Groupe : des formations construites à partir de situations de travail, avec cas, simulations, outils et plan d'action. Des formations conçues pour le travail réel.
Ingénieur vers Manager, Manager vers Directeur et IA appliquée aux Managers illustrent notre méthode : cas fil rouge, simulations, outils remis, plan d'action. Chacune des 41 formations est construite avec la même exigence.
2 jours · Leadership & Management
À l'issue de cette formation, vous passez de la contribution individuelle au pilotage d'une équipe technique, avec vos outils.
Public : experts techniques, chefs de projet, nouveaux managers.
En pratique : cas fil rouge (équipe technique, engagement client menacé), simulations de feedback et de délégation difficile.
2 jours · Direction & Stratégie
À l'issue de cette formation, vous pilotez une activité, des managers et un tableau de bord de direction.
Public : managers confirmés, responsables de département, futurs directeurs.
En pratique : business review simulée, carte des parties prenantes et trame d'annonce.
2 jours · IA & Digital
À l'issue de cette formation, vous savez identifier les tâches où l'IA crée de la valeur, construire un workflow et garder le contrôle.
Public : managers, directeurs, chefs de projet.
En pratique : AI Workflow Canvas sur un cas fil rouge, Bad AI Answer Challenge.
Repérez le pôle qui répond à votre enjeu. Le catalogue détaille chaque formation (promesse, public, besoin traité, objectifs, durée, format, mise en pratique).
Du premier poste aux grandes équipes
Exemples : Ingénieur vers Manager · Prendre son premier poste de manager · Feedback, conflits et conversations difficiles
Piloter une activité, décliner la stratégie
Exemples : Manager vers Directeur · Piloter une BU par les indicateurs · Transformer une stratégie en roadmap
Production, qualité, maintenance, Lean, méthodes, supply chain
Exemples : Excellence opérationnelle industrielle · Pilotage de la performance d'un site · Résolution structurée de problèmes
Projets industriels, programmes, redressement
Exemples : Gestion de projets industriels · Gestion de programme multi-projets · Sauver un projet en difficulté
Piloter et chiffrer une activité d'ingénierie
Exemples : Piloter une activité d'ingénierie · Pricing et rentabilité des prestations · Construire un centre de services au Maroc
Vendre, négocier, répondre aux appels d'offres
Exemples : Vendre des prestations d'ingénierie · Négocier avec les achats · Répondre à un RFI ou RFQ grand compte
IA pour managers et ingénieurs, automatisation
Exemples : IA appliquée aux Managers · IA appliquée aux Ingénieurs · Automatiser un processus avec IA et Make
Écosystème OEM, économie circulaire, batteries
Exemples : Écosystème automobile et supply chain OEM · Économie circulaire automobile · Batteries automobiles et seconde vie
De l'idée au premier client, intrapreneuriat et projets pilotes
Exemples : Lancer une nouvelle offre : de l'idée au premier client · Intrapreneuriat : de l'idée au projet pilote
Un directeur d'usine, un responsable qualité, maintenance, méthodes ou supply chain reconnaît immédiatement son métier.
Présentiel, classe virtuelle ou hybride · français, anglais selon le sujet · 8 à 14 participants pour les formations pratiques.
Un parcours est une combinaison de formations existantes : il ne crée pas une 42e formation.
Ingénieurs et experts qui prennent leur première équipe.
Managers confirmés préparés à une responsabilité de direction.
Managers et directeurs de site industriel.
Chefs de projet industriels ou techniques.
Managers et directeurs, tous secteurs.
Ingénieurs et responsables techniques.
Chaque formation s'adapte à votre organisation, sans personnalisation illimitée : secteur, métier, niveau, enjeux, situations réelles, outils internes, langue, présentiel / distanciel / hybride.
Le cadrage précise ce qui est adapté : cas, exemples, vocabulaire, niveau de détail. La structure et les objectifs restent ceux qui ont fait leurs preuves.
Les participants repartent avec des workbooks, des outils éditables (Excel, Word), des plans d'action, des canevas et des matrices.
41 formations, 9 pôles, 5 formats, 6 parcours : le niveau de détail complet de l'offre A.
YAZYTEK accompagne aussi les entreprises en conseil et coaching et en engineering et talents. Vous êtes une école ? Voir Écoles & Universités.
Vous nous exposez votre enjeu, nous identifions le ou les leviers pertinents, puis vous recevez une proposition adaptée.
1. Enjeu → 2. Cadrage → 3. Proposition · contact@yazytek.com
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